Требования к соискателю
Мы ожидаем от Вас:
• Неоконченное высшее техническое образование (также студенты ВУЗов);
• Базовые знания архитектуры ОС Linux;
• Знание сокетов и стека протоколов TCP/IP;
• Знание языков С/C++ (C++11);
• Знание STL;
• Опыт работы с системами контроля версий;
• Знание английского языка на уровне чтения технической документации.
Дополнительные требования (как преимущество):
• Опыт работы с чужим кодом, рефакторинг;
• Навык отладки устройств, умение работать с контрольно-измерительными приборами;
• Опыт работы с Qt Framework;
• Знание языков программирования Java, Python;
• Опыт работы с техническими заданиями и спецификациями на разработку и изменение ПО;
• Опыт работы с периферией STM32.
Условия труда
Стабильность.
Работу в Компании полного цикла с 21-летним опытом на рынке и динамично растущим портфелем проектов.
Развивающую среду.
Внешнее и корпоративное обучение для повышения своей экспертизы, участие в отраслевых конференциях и форумах.
Активную корпоративную жизнь.
Мы отмечаем день рождения Компании в июне, подводим итоги года зимой, дарим подарки на дни рождения и праздники. На нашем корпоративном портале и в телеграм-канале всегда можно узнать последние новости о Компании.
Доход и условия.
Официальное оформление с первого дня, конкурентоспособный доход, доплата до оклада в случае больничного, 6 дополнительных оплачиваемых дней в году.
Комфортное рабочее место.
Выдаём ноутбук и welcome-box. Офис класса «А» в шаговой доступности от ст. метро Василеостровская.
Обязанности
• Участие в формировании исходных технических требований и технических заданий к проектам разработки и модернизации продуктов;
• Участие в разработке программно-аппаратных комплексов в части прикладного программного обеспечения (разработка технических решений программного обеспечения);
• Запуск и отладка HW новых устройств;
• Поиск, устранение и анализ ошибок и проблем разработанного ПО. Работа по выявлению проблем с инженерами технической поддержки;
• Code review участников команд;
• Участие в формировании документации.
Контакты
Иногда письма на почте теряются, а сотрудники могут пропустить ваш звонок из-за совещания. Вы можете связаться с работодателем напрямую по указанным контактам, но мы рекомендуем еще отправить отклик на сайте
