Назад

Менеджер продукта в команду «Заявки»

Заработная плата: не указана
Опыт работы: нет опыта
Занятость: полная занятость
Откликнуться

Описание вакансии

Циан – крупнейший в России сервис для поиска недвижимости. 19 лет мы помогаем людям найти, сдать, продать жилье по всей России. Циан – высокотехнологичная компания, которая входит в топ-10 лучших платформ недвижимости в мире. Сейчас в компании работает 600+ сотрудников в двух офисах России – Москве и Санкт-Петербурге, а ежемесячная аудитория сервиса – свыше 14 миллионов человек.

Цель команды «Заявки» – стать значимым источником ценных заявок на подбор недвижимости для агентов от пользователей. Проекты внутри направлены на увеличение количества поступающих заявок на операции с недвижимостью, их качество, эффективность процесса работы агентов с ними, а также на ценообразование и улучшение пользовательского опыта.

О команде

В составе направления около 20 человек (руководитель направления, руководители продуктов, технический руководитель, разработчики, тестировщики, аналитики, исследователи и дизайнеры) с опытом в ведущих российских/ зарубежных банках и IT-компаниях;

Людям Циан важно

  • Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;

  • Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;

  • Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;

  • Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.

Задачи, которые могут стать твоими

Ключевая задача – развитие продукта заявок на подбор агента по недвижимости совместно с руководителем продукта. Ты возьмешь ответственность за часть проектов для агентов и пользователей, поможешь повлиять на выручку и другие ключевые бизнес- и продуктовые метрики

  • Проработка и запуск новых фич, приоритизация запусков в соответствии с текущими целями, оценка потенциального эффекта от внедрения;

  • Работа с продуктовыми метриками, обратной связью от пользователей и агентов для понимания болей и возможных улучшений в продукте;

  • Определение объема работ для подтверждения и опровержения гипотез;

  • Анализ рынка и конкурентной среды на предмет лучших практик;

  • Управление командой разработки (6 человек – бек, фронт, мобилки): постановка задач, контроль выполнения, решение проблем, возникающих в ходе реализации проекта;

  • Коммуникация со смежными командами (продажи, маркетинг, поддержка) для запуска и поддержки проектов.

Мы видим на этой позиции человека, который

  • Работал в менеджером продукта в крупных e-commerce/ маркетплэйсах от 3 лет;

  • Умеет проводить исследования, выдвигать гипотезы и работать с ними;

  • Вел проекты от проработки идеи до запуска;

  • Может работать с большим объемом количественных и качественных данных;

  • Может обосновывать и презентовать свои решения стейкхолдерам;

  • Понимает, как работает продукт, и имеет прямой опыт взаимодействия с командой разработки;

  • Самостоятелен, инициативен, обладает лидерскими качествами и умением переключаться между большим количеством задач в условиях жестких дедлайнов и ограниченных ресурсов.

Мы готовы предложить

  • Оформление по ТК, белую зарплату;

  • ДМС с первого месяца работы (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы страны);

  • 5 days off в год помимо основного отпуска;

  • Компенсацию спорта;

  • Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве или Санкт-Петербурге;

  • В офисе – кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки и комнаты, где можно поработать в полной тишине;

  • Профессиональный рост (личный план развития, корпоративная библиотека).

Контакты

Иногда письма на почте теряются, а сотрудники могут пропустить ваш звонок из-за совещания. Вы можете связаться с работодателем напрямую по указанным контактам, но мы рекомендуем еще отправить отклик на сайте

Екатерина Соколова
+7 (999) 7818538
[email protected]
Откликнуться
Время карьеры
Найти работу мечты
Время карьеры
Зарегистрируйся сейчас и получай информацию об актуальных вакансиях, стажировках, событиях
Регистрация